Notre modèle pédagogique

Vous cherchez une école de commerce avec une pédagogie dynamique et des cours intéressants ? L’IDRAC Business School est l’école qu’il vous faut ! Notre approche pédagogique combine innovation, accompagnement et proximité avec les entreprises pour préparer les talents de demain. Nous plaçons nos étudiants au cœur d’un parcours qui mixe présentiel, distanciel, projets individuels et travaux en groupe.
Une école de commerce tournée vers l’avenir
À l’IDRAC Business School, la pédagogie ne se limite pas à l’apprentissage en salle de classe. Nous avons une équipe de 70 professeurs permanents, qui assurent un suivi quotidien et personnalisé de nos étudiants. Nos ingénieurs pédagogiques conçoivent et actualisent sans cesse des programmes innovants pour intégrer les dernières tendances comme l’IA et la digitalisation. Résultat : des cours enrichissants et des projets concrets qui donnent du sens à l’apprentissage.
 

À l’IDRAC Business School, la pédagogie ne se limite pas à l’apprentissage en salle de classe. Nous avons une équipe de 70 professeurs permanents, qui assurent un suivi quotidien et personnalisé de nos étudiants. Nos ingénieurs pédagogiques conçoivent et actualisent sans cesse des programmes innovants pour intégrer les dernières tendances comme l’IA et la digitalisation. Résultat : des cours enrichissants et des projets concrets qui donnent du sens à l’apprentissage.

Notre lien étroit avec le monde professionnel est un véritable atout. Chaque programme est conçu en collaboration avec des experts du terrain, garantissant que nos diplômés maîtrisent les compétences demandées par le marché. Nos projets en entreprise, stages et études de cas réels plongent nos étudiants dans la réalité du monde du travail.

Nous croyons que la réussite repose sur un équilibre entre les hard skills (compétences techniques) et les soft skills (compétences humaines). Les hard skills permettent de décrocher un emploi aujourd’hui, mais ce sont les soft skills qui assureront l’employabilité de demain. À l’IDRAC Business School, nous développons également le savoir-être et le savoir-devenir, pour former des professionnels agiles, critiques et prêts à relever les défis des métiers de demain.

Notre pédagogie repose sur un accompagnement individualisé. Chaque étudiant trouve ici un environnement bienveillant et stimulant. Nous valorisons les progrès, offrons un droit à l’erreur, et nous adaptons aux besoins spécifiques, comme les troubles DYS. Grâce à des dispositifs individualisés et des référents formés, nous garantissons à chacun une chance de réussir.

L’IDRAC Business School offre une même exigence de qualité pédagogique pour tous ses programmes, y compris les BTS. Que ce soit en formation initiale ou alternance, nos étudiants bénéficient d’un cadre rassurant, structuré et motivant. Pédagogie de l’encouragement, proximité avec les enseignants, et cours engageants font partie de notre ADN.

Avec l’IDRAC Business School, vous accédez à une formation qui fait la différence. Des cours intéressants, des projets concrets, une intégration des technologies de demain, et un soutien de tous les instants : tout est réuni pour révéler votre potentiel et préparer votre avenir.
Choisissez une école de commerce qui mise sur l'accompagnement humain, des programmes innovants, et une expérience pédagogique inoubliable. Avec nous, vous construisez un avenir solide dans un monde en constante évolution.

Humanisme, Entrepreneuriat et Professionnalisme : 3 valeurs au cœur de l’ADN des écoles et des centres de formation du réseau Compétences et Développement.
Développer les compétences humaines et comportementales des apprenants étant une de ses priorités, l’IDRAC a décidé de déployer le Parcours Educatif HEP ; un parcours qui permet à chaque apprenant de révéler et de développer son potentiel humain.
Le Parcours Educatif HEP s’appuie sur 5 compétences humaines fondamentales : la créativité, l’esprit critique, l’éthique, la coopération et le leadership. Chaque compétence donne lieu à un module d’enseignement de 20h qui permet aux apprenants de vivre des expériences.
 
Ce parcours est la concrétisation de convictions partagées par les écoles et les centres de formation du réseau Compétences et Développement :
•         Donnons les moyens à nos apprenants d’apporter des réponses concrètes et innovantes aux transitions environnementales, sociales et professionnelles que nous vivons,
•         Transmettons-leur les valeurs et les compétences qui leur permettront d’inventer le monde de demain, un monde que nous voulons plus solidaire et plus inclusif.
 
Un dispositif de badges permet à chaque étudiant de bénéficier d’une double diplomation et de faire reconnaître et valoriser son potentiel humain auprès des recruteurs.
Découvrez, en vidéo, le Parcours Educatif HEP, conçu pour apporter aux étudiants de l'IDRAC Business School les compétences humaines et comportementales qui leur permettront de s’épanouir tant sur le plan personnel que professionnel.

• Réinventer l’enseignement et l’apprentissage à l’IDRAC Business School

Le Learning Lab de l’IDRAC, créé en 2017, se réinvente en 2025 pour devenir le Future-Ed Center, un espace stratégique dédié à la transformation des pratiques d’enseignement et d’apprentissage.
Son ambition ? Préparer l’éducation d’aujourd’hui aux défis de 2050, en accompagnant les enseignants, les chercheurs, les étudiants et les partenaires dans la co-construction d’une business school ouverte, critique et réflexive.
 

• Un laboratoire de transformation éducative

Le Future-Ed Center n’est pas un simple laboratoire d’innovation pédagogique : c’est un centre de recherche, d’expérimentation et de capacitation collective.
Il explore les futurs possibles du management learning & education à travers des approches hybrides, responsables et inclusives, en articulant trois missions clés :
·         Assurance of Learning : piloter la qualité et l’impact des apprentissages pour orienter les choix pédagogiques ;
·         Communauté éducative : animer un réseau d’enseignants réflexifs et engagés, mutualisant pratiques et expérimentations ;
·         Recherche en Management Learning & Education (MLE) : produire des connaissances pour nourrir la pédagogie, la stratégie institutionnelle et les accréditations.
 

• Une pédagogie augmentée, critique et durable

Le Future-Ed Center promeut une innovation pédagogique qui ne se limite pas à la technologie.
Elle est aussi épistémologique, politique et organisationnelle, repensant les finalités mêmes de l’enseignement en gestion : former des apprenants capables d’agir avec discernement dans un monde incertain.
Le Centre accompagne les enseignants dans la création de parcours hybrides et expérientiels, la conception de cas, la mesure des acquis d’apprentissage et la diffusion d’une culture de la qualité.
 

• Une gouvernance collective et prospective

Le Future-Ed Center s’appuie sur une gouvernance tripartite :
·         un Comité de pilotage stratégique, garant de l’alignement académique ;
·         un Advisory Board réunissant experts, professionnels et alumni pour anticiper les grandes bifurcations éducatives ;
·         des cercles étudiants qui apportent leur regard critique sur les dispositifs expérimentaux.
Cette architecture assure une dynamique partagée entre vision, recherche et opérationnalisation.
 

• Préparer l’éducation de 2050

En ancrant la pédagogie dans les limites planétaires, les impératifs éthiques et les enjeux d’équité sociale et numérique, le Future-Ed Center incarne la conviction de l’IDRAC :
Former autrement, dès aujourd’hui, pour construire les futurs possibles du management.

À l’IDRAC Business School, nous ne nous contentons pas de transmettre des connaissances. Nous transformons chaque apprentissage en expériences immersives et en défis concrets pour vous permettre de développer les compétences dont vous avez besoin aujourd’hui et demain. Grâce à une pédagogie innovante et tournée vers l’action, chaque étudiant vit un parcours unique qui allie théorie et pratique, réflexion et action.
 
Des temps forts pour transformer l'apprentissage en expérience
 
Tout au long de votre cursus, vous participerez à des temps forts pédagogiques, conçus pour enrichir vos compétences, affiner votre savoir-faire et développer votre savoir-être. Voici quelques-unes des expériences clés qui rythmeront votre parcours :
 

• Krisis : plongez au cœur d’une cellule de crise, vivez des prises de décision sous pression et apprenez à gérer l’urgence en équipe.
• IDRAC Défense : participez à un camp militaire immersif, un moment unique pour repousser vos limites, mieux vous connaître et développer votre esprit d’équipe.
• HAND'IDRAC : explorez les enjeux des handicaps visibles et invisibles. Cette expérience stimule votre intelligence émotionnelle et vous prépare à répondre avec pertinence aux problématiques d’inclusion.
• Discovering Business Models : découvrez les modèles économiques et entrepreneuriaux de secteurs emblématiques comme l’art, le luxe, le sport, ou encore les vins et spiritueux.
• Business Games : relevez des défis stratégiques dans des simulations réalistes, mesurez-vous à d’autres équipes et vivez l’intensité des compétitions intercampus.
• Challenge de Négociation : mettez vos talents de négociateur à l’épreuve lors d’un concours exigeant.
• Défis Consulting : travaillez sur des projets réels d’entreprises partenaires, analysez leurs besoins et proposez des solutions concrètes et innovantes.
• Discovery Week : passez une semaine en immersion sur un sujet qui vous ressemble sur l’un de nos 10 campus à travers la France : digital, développement durable, entrepreneuriat, neurosciences, storytelling, sport, culture, etc. Une trentaine de thématiques sont proposées chaque année ! 

 
Pour découvrir notre modèle pédagogique unique et obtenir un badge de compétence en marketing, n’hésite pas à t’inscrire à nos ateliers IDRAC Explorer !